Mitarbeiter fördern
- Written by Redaktion
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Der österreichische Fenster- und Türenproduzent Gaulhofer beschreitet neue Wege der Mitarbeitemotivation
: Er lädt Starautor Henning Mankell ein, gemeinsam mit Darstellern »seines« Teatro Avenida aus Mosambik ein eigens verfasstes Theaterstück zu erarbeiten. Anfang Juni wird die Produktionshalle 10 im Gaulhofer Werk Übelbach zum Theater. Zwei Schauspieler aus Mosambik werden gemeinsam mit Gaulhofer-Mitarbeitern ein Stück des schwedischen Starautors Henning Mankell zur Uraufführung bringen. Die Premiere des einzigartigen Theaterprojekts findet am 9. Juni 2011 statt. Im Anschluss daran erhalten die Gaulhofer-Miterabeiter die Chance, das »Teatro Avenida« in Mosambik vor Ort kennenzulernen und »live« zu erleben. Nicht zum ersten Mal lädt Gaulhofer seine Belegschaft ein, sich durch die aktive Teilnahme an einem eigens für Gaulhofer konzipierten Kulturprojekt kreativ zu entfalten. Außerhalb des Betriebsalltags möchte das Unternehmen damit frei nach dem Motto »Fenster für Visionäre« eine sprichwörtliche Horizonterweiterung ermöglichen. Zuletzt wurde gemeinsam mit dem österreichischen Künstler Werner Reiterer das Projekt »Dicke Luft« gestaltet, bei dem Gedanken, Empfindungen und Gefühle, die Mitarbeiter von Gaulhofer tagtäglich in die Arbeit mitbringen, auf originelle Weise sichtbar gemacht wurden. »Für die Entwicklung des Unternehmens ist es von zentraler Bedeutung«, so Manfred Gaulhofer, »dass sich jede und jeder Einzelne mit dem Unternehmen mit entwickelt.« Im Rahmen der »Gaulhofer Akademie« werden vor diesem Hintergrund auch die Bereiche Lehrlingsausbildung und Mitarbeiterentwicklung umgesetzt. »Das Management muss dazu aber auch die Möglichkeiten schaffen. Nur so sind wir letztlich in der Lage, die zentralen Unternehmenswerte gemeinsam zu leben.“